Анализ эффективности использования производственных ресурсов. Сводный
подсчет резервов увеличения выпуска и реализации продукции.
Вывод: Из расчёта следует, что в отчётном году по сравнению с предыдущим был достигнут рост выработки по всем, характеризующим её показателям. При этом по показателю среднегодовой выработки 1 рабочего был достигнут наибольший прирост в размере 18367,26 гривен, или 15,82%.
Таблица №6
Анализ влияния факторов по использованию рабочего времени
|
Показатели |
Фактический темп роста % |
Влияние факт на отклонение |
Факторы | |
|
% |
расчет | |||
|
А |
1 |
2 |
3 |
4 |
|
1.Среднеспис. численность рабочих, чел |
97,96 |
-2,04 |
-3041,41 |
Уменьшение ССЧр |
|
2.Общее количество дней отработанных всеми рабочими |
96,23 |
-1,73 |
-2579,24 |
Увеличение кол-ва дней отработанных 1 рабочим |
|
3.Общее количество часов отработанных всеми рабочими |
102,64 |
6,41 |
9555,20 |
Увеличение средней продолжительности рабочего дня |
Фонд рабочего времени:
отчетный-153023,25
предыд.-149088,75
Отклонение = 3934,5
,41 =( -2,04*149088,75)/100
Проверка: -3041,41+(-2579,24)+9555,2 = 3934,55
Вывод: Таким образом, на анализируемом предприятии за отчётный год по сравнению с предыдущим было отработано на 3934,55 человеко-часов больше. Это было вызвано увеличением средней продолжительности рабочего дня на 9555,20 человеко-часов. Это увеличение было частично уменьшено из-за уменьшения среднесписочной численности рабочих, а также уменьшения среднего количества дней, отработанных 1 рабочим. Что привело к потерям по фонду рабочего времени соответственно на 3041,41 и 2579,24 человеко-часов. На данном предприятии имеются не использованные резервы улучшения использования рабочего времени, которые могут быть извлечены за счет сокращения целодневных потерь рабочего времени.
Таблица №7
Анализ влияния факторов труда на объем производства продукции
|
Показатели |
Фактический темп роста % |
Влияние факт на отклонение |
Факторы | |
|
% |
расчет | |||
|
А |
1 |
2 |
3 |
4 |
|
1.Среднеспис. численность рабочих |
97,96 |
-2,04 |
-232,164 |
Уменьшение среднесписочной численности рабочих |
|
2.Общее количество дней отработанных всеми рабочими |
96,23 |
-1,73 |
-197 |
Увеличение кол-ва дней отработанных 1 рабочим |
|
3.Общее количество часов отработанных всеми рабочими |
102,64 |
6,41 |
729,5 |
Увеличение средней продолжительности рабочего дня |
|
4.Объем производства продукции |
113,45 |
10,81 |
1230,243 |
Увеличение среднечасовой производительности труда |
Публикации по экономике >>>
Заполнение формы персонифицированного учета ПУ-3
Не позднее
31 марта 2012 г. организации обязаны представить в органы Фонда социальной
защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь
(далее - Фонд) сведения о каждом застрахованном лице за 2011 год по форме ПУ-3
"Индивидуальные сведения" (далее - форма ПУ-3). Обратим внимание на
основные моменты, которые нужно учитывать при заполнении и представлении форм
ПУ-3.
...
Маржинальный анализ и его роль в принятии управленческих решений
маржинальный доход переменный затрата
Большую роль в обосновании управленческих решений играет маржинальный
(предельный) анализ, методика которого базируется на изучении соотношения между
тремя группами важнейших экономических показателей «издержки - объем
производства (реализации) продукции - прибыль» и прогнозировании критической и
оптимальной величины каждого из этих показателей при заданном значении других.
Д ...
Постиндустриальное общество - это общество, в экономике которого в результате научно-технической революции и существенного роста доходов населения приоритет перешёл от преимущественного производства товаров к производству услуг.
При первом подходе к «новой экономике» относится вся предпринимательская деятельность, использующая современные электронные информационные и коммуникационные технологии. Термин «Новая экономика» вводился западными экономистами, в 90-е годы прошлого века.
Знания - плоть и кровь новой экономики. Они рассматриваются как производственный фактор и стратегический ресурс. Переход на новые технологии. Их основой являются информационные технологии, многократно увеличивающие силы и возможности интеллекта человека.
Одной из ведущих технологий обеспечения конкурентоспособности страны, которое является интегративной целью государственной политики, стало создание и эффективное функционирование «экономики знаний». Ключевое условие, и инструмент экономики знаний - качество человеческого потенциала.